1月28日,錦弘召開領導班子黨史學習教育專題民主生活會,旅投集團黨委委員、副總經理植志剛帶隊到會督導。

會前,錦弘集團班子成員圍繞會議主題,通過書面征集、談心談話等方式廣泛征求意見建議,在此基礎上認真撰寫對照檢查材料。
會上,通報了錦弘集團領導班子2020年度民主生活會整改措施落實情況,以及會前征求意見建議情況。錦弘集團黨委書記、執行董事向誠明代表班子做了剖析發言,圍繞主題,從“帶頭深刻感悟‘兩個確立’的決定性意義,帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題,帶頭踐行以人民為中心的發展思想,帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰的豐富經驗,帶頭
深刻汲取黨史中正反兩方面經驗”等五個方面展開對照檢查。
會上,班子成員對班子集體和自身存在的問題進行了認真深入地查擺,對問題產生的根源作了深刻地剖析,并提出了整改措施,明確了努力方向。大家相互真誠地指出問題,提出意見,并表示虛心接受,認真整改。
植志剛對專題民主生活會質量高度肯定,認為會議準備充分,問題查擺精準,根源剖析深刻,意見建議實在,達到了應有的目的。希望對查擺出的問題及時整改落實到位。同時他對錦弘集團下一步的工作提出了要求:
一是進一步強化政治自覺,堅定不移擁護“兩個確立”做到“兩個維護”。用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐,堅定不移沿著習近平總書記指引的方向前進,始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是進一步強化責任擔當,嚴格落實旅投集團2022年工作會上任丁董事長的工作要求,切實把安全、穩定責任扛在肩上,確保在集團內部資源整合過程中不出責任事故。堅持實事求是,認真解決好安全、穩定與發展的關系,加快產業轉型發展,盡快樹立標桿。在安全方面要加大隱患的排查;在維護穩定方面要進一步了解事、熟悉人,掌握工具,要讓在職職工看到希望,退休職工的利益有保障。三是進一步推進從嚴管黨治黨,嚴格執行法律法規,規范推進改革發展各項事業。要加強對關鍵環節、關鍵崗位的管理,在錦弘集團轉型發展的過程中要注意原則性和靈活性相適應,確保各項工作程序合規、過程嚴謹,結果經得起時間的檢驗。要進一步解放思想,積極推進改革工作,堅決杜絕安于現狀不愿改,夸夸其談不想改、能力不足不能改的現象。四是進一步強化內外協同,圍繞任丁董事長提出的“三個不動搖”,繼續推進“四個貢獻”的落實。對外要協調好與合作各方的關系,對內要加強與旅投集團相關單位的合作。按照“四個做大”的目標要求,為旅投集團踐行“1363”發展戰略貢獻錦弘力量。
旅投集團黨委組織部、紀委辦公室相關同志參與會議指導。
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